Qui nous sommes

Leader québécois des systèmes de gestion des matières résiduelles

Nous sommes Multiforme Métal Inc. (« MMI » pour les intimes), créateurs de solutions clés en main pour la gestion des déchets, du recyclage et du compostage dans les immeubles en hauteur, les espaces publics et les industries.

Au-delà de fabriquer les chutes à déchets qui ont fait notre renommée, nous offrons tous les éléments d’un écosystème complet de gestion des matières résiduelles, incluant les chutes, portes, systèmes de tri, compacteurs et conteneurs.

En agissant comme des experts-conseils, nous accompagnons nos clients tout au long du processus de conception et d’installation, tout en offrant des services de maintenance et de mise à niveau rapides et efficaces. Nous misons sur notre culture d’innovation pour développer des solutions qui favorisent le recyclage, le compostage et la collecte sélective des déchets. C’est ainsi que nous répondons aux ambitions écoresponsables de nos clients et que nous contribuons à un avenir durable pour les collectivités.

Un avenir durable, une innovation à la fois

Contribuer à un avenir durable en offrant des solutions de gestion des matières résiduelles avant-gardistes, adaptées aux besoins évolutifs des immeubles en hauteur et des espaces publics.

4 décennies de croissance et d’évolution

Fondée en 1986, MMI s’est rapidement imposée comme un chef de file dans la fabrication des chutes à déchets et des systèmes de gestion des matières résiduelles. Notre parcours, jalonné d’innovations et d’expansions stratégiques, témoigne de notre engagement constant envers l’excellence et l’adaptation aux besoins évolutifs de nos clients.

De nos débuts modestes comme entreprise de transformation de métaux, nous avons progressivement affiné notre expertise pour devenir les pionniers des solutions complètes pour la gestion des matières résiduelles dans les immeubles multi-logements, hôpitaux, résidences pour aînés et espaces publics.

Aujourd’hui, à titre de leader, MMI est fière d’être la seule entreprise québécoise totalement intégrée à offrir une gamme complète de produits, du contenant à déchets aux systèmes de tri innovants, en passant par les compacteurs et les chutes.

L’excellence à chaque étape

Forte de plus de 30 ans d’expérience et de plus de 10 000 réalisations, MMI s’est imposée comme le partenaire de choix des entrepreneurs, promoteurs immobiliers, firmes d’architectes, gestionnaires d’immeubles et syndicats de copropriétés à la grandeur du Québec.

Chez MMI, nous sommes déterminés à relever les défis environnementaux les plus complexes. Notre culture d’innovation nous pousse à développer continuellement des solutions avant-gardistes pour le recyclage, le compostage et la collecte sélective des déchets.

Développer et offrir des solutions personnalisées et intégrées, qui se distinguent à tous les niveaux :

  1. Conception de solutions personnalisées par notre équipe interne de dessinateurs industriels en étroite collaboration avec les architectes et autres prescripteurs.
  2. Fabrication réalisée dans notre propre usine de Montréal avec un contrôle de qualité rigoureux à chaque étape.
  3. Installation par nos équipes expertes, assurant une mise en œuvre efficace et sécuritaire.
  4. Service après-vente assuré par des experts techniques et incluant la formation, la maintenance, les réparations et les mises à niveau.

  • Qualité : Nous sommes collectivement mobilisés à livrer nos promesses en créant des systèmes durables, efficaces et sécuritaires, avec un souci inébranlable de la qualité.
  • Collaboration : Notre équipe capitalise sur son savoir-faire collectif pour offrir l’excellence à nos clients, en combinant leurs expertises complémentaires et en collaborant avec toutes les parties prenantes de nos projets.
  • Innovation : Nous cultivons la créativité pour concevoir des solutions sur mesure, en intégrant des technologies de pointe pour surmonter les défis et en osant penser différemment pour contourner les enjeux les plus complexes.
  • Environnement : Nous sommes fiers de contribuer à un cadre de vie plus écologique, hygiénique et sécuritaire en offrant des solutions qui contribuent à un monde plus durable pour les générations futures.

Notre équipe

Déterminée à relever les défis les plus complexes

La famille MMI compte plus de 55 employés issus de 14 origines culturelles différentes, mais partageant une détermination commune : celle de dépasser les attentes de nos clients. Nos dessinateurs industriels, soudeurs et ferblantiers, dont plusieurs comptent plus de 30 ans d’expérience, unissent leurs forces pour repousser les limites du possible de chaque projet.

Une équipe de direction disposant d’un savoir-faire unique

Nos dirigeants déploient l’ambitieuse culture d’innovation qui permet à MMI de poursuivre son expansion dans un domaine évolutif et très spécialisé. Ils mobilisent nos gens vers une vision claire : offrir des solutions de classe mondiale pour une gestion des déchets plus intelligente et plus verte.

Sylvain Turcot

Président

Responsable du développement stratégique et financier de MMI, Sylvain a œuvré pendant plus de 35 ans en tant que dirigeant dans des environnements manufacturiers, de service ou de recherche et développement. Il est reconnu pour sa capacité à déployer une vision analytique permettant de stimuler la croissance et l’efficacité organisationnelle. Il a également fait sa marque en mobilisant des membres et en consolidant leur engagement vers les objectifs de l’entreprise. Sylvain privilégie le travail collaboratif, l’approche participative et la responsabilisation des employés. Les défis environnementaux auxquels nous faisons face sont au cœur de ses préoccupations. 

Marie-Pier Rehel

Directrice des finances

Avec plus de 20 ans d’expérience en gestion financière et un titre de CPA, Marie-Pier allie expertise technique et vision stratégique. Son parcours dans les secteurs public et privé lui confère une polyvalence précieuse. En tant que Directrice des Finances, elle privilégie le travail d’équipe et la collaboration pour optimiser la performance financière et soutenir le développement de l’organisation. Sa capacité à communiquer efficacement des concepts financiers complexes et sa compréhension des enjeux business font de Marie-Pier un atout majeur pour toute équipe dirigeante, facilitant la prise de décisions stratégiques éclairées.

Jenny Roche

Directrice service
et gestion de projets

Forte d’une solide expérience en tant qu’Adjointe Administrative dans le secteur de la construction en France, Jenny s’est installée à Montréal en 2020. Chez MMI, elle a rapidement progressé d’adjointe à directrice du département service, contribuant significativement à sa croissance. Sa capacité à maîtriser les aspects techniques, couplée à une vision globale du business, lui a permis de mettre en place des stratégies efficaces. Jenny a ainsi participé à une expansion notable de l’équipe et à une augmentation significative des ventes. Son aptitude à identifier les opportunités et à les transformer en plans d’action précis, ainsi que son énergie mobilisatrice, font d’elle un atout majeur pour l’entreprise, favorisant son développement continu.

Cherif Ghozzi

Superviseur du support
à la production et approvisionnement

Avec six ans d’expérience en ingénierie et une maîtrise de l’Université du Québec à Rimouski, il combine expertise technique et gestion efficace. Cherif assure le soutien technique pour résoudre les défis de production et supervise le département d’ingénierie. Il dirige également l’approvisionnement, gérant les achats stratégiques et les relations fournisseurs. Son leadership analytique et sa capacité à gérer plusieurs départements font de Cherif un élément clé pour atteindre les objectifs de Multiforme Métal. Son engagement envers l’amélioration continue et l’excellence opérationnelle le rend indispensable à l’entreprise.

Grettel Dueñas

Coordonnatrice
aux ressources humaines

Détentrice d’un Baccalauréat en Administration des affaires de l’Université de Sherbrooke et membre du CRHA, Grettel s’est spécialisée dans la gestion des ressources humaines. Sa passion pour les RH l’a amenée à cumuler plusieurs années d’expérience enrichissante en matière de différences culturelles, d’adaptation à différents environnements de travail dans des circonstances difficiles, ainsi qu’en recrutement, intégration et rémunération. Grettel a pour mission de toujours mettre l’humain en avant et s’assure que ses actions contribuent au développement et au bien-être de l’équipe.

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